岗位职责：
1、负责人伤大案的跟踪，不合理治疗方案的医院复勘、伤残复勘、陪同评残，调解与诉讼方案上报、陪同调解与开庭、索赔计算上报等全流程处理；
2、负责根据相关法律法规及两核标准，在规定时效内完成权限内的人伤案件审核及超权限案件的初审上报工作；
3、负责指导、参与人伤事故性质调查、医院查勘、农转非调查、小额案件索赔等工作；
4、负责查勘定损岗与单证收集及理算岗的专业技能培训与日常指导。

任职要求：
1、医学或法律类专业，全日制本科及以上学历；
2、有3年以上人伤查勘工作经验者学历可放宽至全日制大专。

薪酬福利：
1、正式内勤编制，签订全日制劳动合同，公司缴纳五险和住房公积金;
2、享有定期体检，以及补充医疗——基本医疗补充报销;
3、工资构成：岗位工资、月度奖金、交通补贴、通讯补贴、午餐补贴、采暖补贴、节日费、年终奖;
4、具有竞争力的薪酬标准，员工享有管理、技术、销售“三通道”职业发展;
5、正常班，周六日双休，享受年休假、婚嫁、丧假、产假等带薪休假。