职责描述：
1、 熟悉重型矿车管理，管理司机数量70+。
2、 负责所属司机队伍整体运营工作，包括司机招募、培训，监督司机日常工作等。
3、 与其他部门能合作，通过数据分析，监控各项运营指标，保障设备正常运转，提高设备出勤率等。
4、能快速有效的提升提升司机技能，对司机工作提出指导意见，提高生产效率。
5、 负责统筹所属司管队伍的司机培训安排，例如司机安全培训，服务培训等。
6、对司机完成情况进行考核，并对所属司机进行绩效考评。
7、 完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大学专科及以上学历；
2、熟悉重型矿车设备管理，曾从事相关工作及有管理工作经验者优先考虑。
3、性格开朗、有责任心，具有良好的表达能力、分析能力、沟通能力。工作态度积极、能够承受压力、吃苦耐劳，具有团队协作精神。