岗位职责：
1、学习商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
2、掌握门店各种设备的维护保养知识；
3、门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业；
4、负责门店的销售、正常运转的管理工作；
任职资格：
1、高中及以上学历,管理专业或有相关经验者优先录用；
2、试用期一个月，试用期后转为正式店长；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、年龄20-45岁之间
工作地点：就近安排、倒班或正常班