任职资格：
1. 本科以上学历，市场营销、酒店及旅游管理，法务等相关专业，男性优先；
2. 旅游行业5年以上管理经验，熟悉上下游各个版块业务，有4A，3A景区管理经验，涉旅相关企业副总及以上职务；
3. 5年以上商务拓展、谈判、合作工作经验，具备一定优势的政府资源，能快速获取公司所需市场信息；
4. 良好的规划、协调和执行能力，协助团队完成工作目标；
5. 熟悉商务拓展流程，擅于抓住客户需求，具有敏锐的市场洞察力，具备优秀的商务谈判技巧，有较强的人际交往公关能力；
6. 具备良好的执行力；较强的项目管理能力，能够独立操作谈判项目；
7. 熟练使用 Office 办公软件等。